A Secretaria Municipal do Trabalho e Emprego de Rio Preto realizou nesta quarta-feira (15), um processo seletivo com cerca de 100 vagas de emprego em diferentes áreas. Ao longo do dia, a ação atendeu 142 pessoas e registrou aproximadamente 400 entrevistas na sede da pasta, localizada na Rua Pedro Amaral, 1282, no Parque Industrial.
De acordo com a Secretaria, o objetivo foi aproximar candidatos e empresas em um mesmo espaço, ampliando as chances de contratação. Equipes de recursos humanos de diversos setores participaram do atendimento, realizando entrevistas no local e, em alguns casos, com possibilidade de encaminhamento imediato para contratação.
O assessor da Secretaria do Trabalho e Emprego e responsável pelo Balcão de Empregos, Rodrigo Toschi, explicou que o formato adotado aumenta as oportunidades para os participantes. Segundo ele, um mesmo candidato pode passar por mais de uma entrevista durante o processo seletivo, ampliando suas chances de inserção no mercado.
As vagas foram oferecidas por empresas das áreas de logística, comércio, indústria e serviços, além de funções administrativas e técnicas. A variedade de setores presentes permitiu que candidatos com diferentes formações e experiências pudessem buscar recolocação profissional.
Durante a manhã, o prefeito Coronel Fábio Candido esteve no local, acompanhou o andamento da ação e conversou com candidatos e representantes das empresas participantes. A visita teve como foco observar de perto o funcionamento do processo e o atendimento prestado aos trabalhadores.
Entre os candidatos atendidos esteve Elionai de Carvalho Rosa. Soldador de profissão, ele foi à Secretaria em busca de uma vaga como vigilante, mas encontrou oportunidade em sua área original. Segundo relato feito no local, decidiu aproveitar a chance e saiu do evento contratado como soldador.
Outro participante foi Newton dos Santos Oliveira Júnior, advogado, que procurava uma nova colocação após período de trabalho como autônomo. Ele relatou as dificuldades enfrentadas no mercado de trabalho e afirmou que busca uma oportunidade que garanta dignidade e permita cumprir os compromissos familiares.
Também participou da seleção Thayza Aparecida de Oliveira Viana. Com experiência em cozinha e produção, ela foi até a sede da Secretaria em busca de recolocação no mercado e disse esperar conquistar mais estabilidade profissional. Segundo ela, o trabalho é visto como caminho para ganhar experiência e alcançar objetivos pessoais, como ter casa e carro.
A Secretaria avalia que iniciativas como essa ajudam a aproximar o poder público, as empresas e os trabalhadores, facilitando o preenchimento de vagas e a circulação de oportunidades no municípi
A Secretaria Municipal do Trabalho e Emprego de São José do Rio Preto realizou nesta quarta-feira, 15 de abril, um processo seletivo com cerca de 100 vagas de emprego em diferentes áreas. Ao longo do dia, a ação atendeu 142 pessoas e registrou aproximadamente 400 entrevistas na sede da pasta, localizada na Rua Pedro Amaral, 1282, no Parque Industrial.
De acordo com a Secretaria, o objetivo foi aproximar candidatos e empresas em um mesmo espaço, ampliando as chances de contratação. Equipes de recursos humanos de diversos setores participaram do atendimento, realizando entrevistas no local e, em alguns casos, com possibilidade de encaminhamento imediato para contratação.
O assessor da Secretaria do Trabalho e Emprego e responsável pelo Balcão de Empregos, Rodrigo Toschi, explicou que o formato adotado aumenta as oportunidades para os participantes. Segundo ele, um mesmo candidato pode passar por mais de uma entrevista durante o processo seletivo, ampliando suas chances de inserção no mercado.
As vagas foram oferecidas por empresas das áreas de logística, comércio, indústria e serviços, além de funções administrativas e técnicas. A variedade de setores presentes permitiu que candidatos com diferentes formações e experiências pudessem buscar recolocação profissional.
Durante a manhã, o prefeito Coronel Fábio Candido esteve no local, acompanhou o andamento da ação e conversou com candidatos e representantes das empresas participantes. A visita teve como foco observar de perto o funcionamento do processo e o atendimento prestado aos trabalhadores.
Entre os candidatos atendidos esteve Elionai de Carvalho Rosa. Soldador de profissão, ele foi à Secretaria em busca de uma vaga como vigilante, mas encontrou oportunidade em sua área original. Segundo relato feito no local, decidiu aproveitar a chance e saiu do evento contratado como soldador.
Outro participante foi Newton dos Santos Oliveira Júnior, advogado, que procurava uma nova colocação após período de trabalho como autônomo. Ele relatou as dificuldades enfrentadas no mercado de trabalho e afirmou que busca uma oportunidade que garanta dignidade e permita cumprir os compromissos familiares.
Também participou da seleção Thayza Aparecida de Oliveira Viana. Com experiência em cozinha e produção, ela foi até a sede da Secretaria em busca de recolocação no mercado e disse esperar conquistar mais estabilidade profissional. Segundo ela, o trabalho é visto como caminho para ganhar experiência e alcançar objetivos pessoais, como ter casa e carro.